近日，诚高公司以“干什么学什么，缺什么补什么”为原则，每月开展3.5小时岗位技能培训和1小时安全演练。结合实际，采用实操考核、理论笔试、现场问答、能力抽考等形式进行专班效果评估，科学客观评价，持续巩固提升。每月的专班学习主题包括实验室安全、实验室仪器使用、实验室操作技巧等方面。员工通过学习和实践，不仅可以提高自身技能水平，还可以更好地理解实验室工作的重要性和意义，进一步增强责任感和团队协作精神。同时，诚高公司还计划邀请行业专家和优秀员工分享经验和技巧，以更好地推进实验室管理和技术创新工作。这项工作得到了员工的积极响应和支持，同时得到了服务单位的肯定。这将进一步提升公司实验室技术服务工作的质量和效率。